Requisitos: Habilidades de comunicación efectivas, tanto escritas como verbales. Dominio de herramientas informáticas (Microsoft Office, Google Workspace). Actitud proactiva y habilidades organizativas con atención al detalle. ¿Qué ofrecemos? Capacitación integral: Formación en procesos y prácticas de Recursos Humanos. Ambiente de trabajo colaborativo: Únete a un equipo dedicado y profesional en Recursos Humanos. Oportunidades de desarrollo: Posibilidad de crecer y asumir mayores responsabilidades dentro de la empresa. Responsabilidades: Apoyar en el proceso de reclutamiento y selección, incluyendo la publicación de vacantes y coordinación de entrevistas. Gestionar la documentación administrativa relacionada con el personal, como contratos y registros. Asistir en la administración de beneficios y nómina, asegurando la correcta actualización y seguimiento. Colaborar en la organización de actividades y eventos internos para el equipo. Atender consultas y solicitudes de empleados relacionadas con temas de Recursos Humanos.