ConsulCAP esta buscando tu talento comoGERENTE DE CAPITAL HUMANO para contribuir al éxito de la empresa y para esto tiene que proveer, mantener y desarrollar un recursohumano altamente calificado y motivado para alcanzar los objetivos del grupo.

FUNCIONES:

• Realizar y evaluar dinámicas de integración de personal.
• Elaborar e implementar estadísticas de ausentismo.
• Elaborar y actualizar de forma periódica el pizarrón de avisos y para personal operativo y administrativo.
• Planificar, diseñar e implementar programas de motivación e incentivos dirigidos al personal.
• Realizar y asegurar el cumplimiento de la política de administración de sueldos en relación a la evaluación de desempeño.
• Identificar necesidades y establecer programas que contribuyan al mejoramiento de la productividad del personal de la empresa.
• Garantizar el cumplimiento del reglamento y normativas laborales.
• Colaborar en la creación y difusión de las políticas laborales de la empresa.
• Verificar la correcta incorporación de los empleados, establecer los criterios de evaluación para su revalidación de contrato.
• Planificar, diseñar, implementar y dar seguimiento a programas de capacitación y plan de desarrollo.
• Reducción del índice de rotación.
• Asegurar el cumplimiento al proceso de reclutamiento y selección en todas sus etapas.
• Asegura el cumplimiento de la Ley Federal del Trabajo.
• Representa a la empresa ante asociaciones patronales, cámaras industriales, instituciones educativas, agrupaciones profesionales, compañías de seguros, autoridades gubernamentales, IMSS, INFONAVIT, STPS.
• Asegurar el cumplimiento e implementar acciones relacionadas con la NOM-035.
• Gestionar la coordinación de eventos internos, sean recreativos o de capacitación.

REQUISITOS;

• Lic. Concluída en Psicología, Administración, Admin. de RH o afines...
• Experiencia como gerente, jefe o analista de Recursos Humanos
• Conocimiento de la LFT.
• Manejo de personal.
• De 30 á 45 á
• Excelente presentación.
• Buen manejo de paquetería office.

OFRECEMOS:

• Prestaciones de ley.
• Contrato directo con la empresa.

HORARIOS:

• Lunes a Viernes de 8:00 am a 6:00 pm
• Sábados de 8:00 am a 2:00 pm

Si la vacante es de tu interés por favor postula por este medio o envianos un CV al cincuenta y cinco trece noventa y seis noventa treinta y cinco*

¡Suerte!