Será responsable de la planificación, coordinación y supervisión de los proyectos de instalación de aires acondicionados. Este rol es crucial para asegurar que los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y con los estándares de calidad requeridos.

Responsabilidades:

• Planificar y coordinar todas las actividades de instalación en el sitio de obra.
• Supervisar al equipo de instalación y subcontratistas, asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad del trabajo.
• Realizar inspecciones regulares en el sitio para garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y calidad.
• Gestionar el presupuesto del proyecto y controlar los costos para evitar desviaciones.
• Resolver problemas y conflictos que puedan surgir durante la ejecución del proyecto.
• Mantener comunicación constante con los clientes para asegurar su satisfacción y gestionar sus expectativas.
• Elaborar informes de progreso y presentar actualizaciones a la alta dirección.
• Asegurar la disponibilidad de materiales y equipos necesarios para la instalación.
• Coordinar con otros departamentos para asegurar una ejecución fluida del proyecto.
• Implementar y mantener procedimientos de trabajo eficientes y seguros.

Requisitos:

• Licenciatura en Ingeniería, Arquitectura o campo relacionado.
• Experiencia mínima de 5 años en un rol similar, preferiblemente en el sector de instalación y venta de aires acondicionados o en una industria relacionada.
• Conocimiento profundo de los procesos de instalación y normativas de seguridad.
• Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para resolver problemas.
• Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos estrictos.
• Dominio de herramientas de gestión de proyectos y software relacionado.

Competencias Deseadas:

• Certificaciones profesionales en gestión de proyectos (PMP, PMI o similares).
• Experiencia en la implementación de sistemas de gestión de calidad.
• Habilidades de negociación y trabajo en equipo .

Beneficios:

• Salario competitivo.
• Beneficios de salud y bienestar.
• Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.