Conocimientos especificos en: Conducción de grupos, dinamicas grupales, plataformas de capacitación, procesos de aprendizaje, elaboración de material de capacitación, creación de cartas descriptivas, manuales de capacitación, DO
Funciones:
Diseñar y elaborar cursos acorde a las necesidades de la empresa.
Planear, gestionar e impartir cursos de capacitación.
Crear y aplicar evaluaciones (Diagnostica, conocimientos, redacción, etc)