OBJETIVO:

Brindan apoyo crítico al analizar datos comerciales, identificar tendencias y generar información que ayuda a mejorar las estrategias y operaciones comerciales, apoyar en el análisis de proyectos, así como en las estrategias de marketing y eventos, esto con el fin de velar por la fidelización de los clientes, lograr resultados oportunos, y garantizar la prestación efectiva del servicio del área comercial.

FUNCIONES PRINCIPALES

Preparación de Informes de Rendimiento

Seguimiento de la Competencia y Análisis Comparativos.

Recopilar y analizar datos de ventas para identificar tendencias, pautas y oportunidades de crecimiento.

Desarrollar y mantener los reportes, cuadros de mando y previsiones para proporcionar información práctica al equipo de ventas y a la dirección.

Realizar análisis de la competencia para evaluar las tendencias del mercado e identificar posibles oportunidades o amenazas.

Apoyar al equipo de ventas en la creación de presentaciones y propuestas de ventas proporcionando información basada en datos.

Crear, actualizar y dar mantenimiento a los archivos importantes, tanto en formato físico como digital.

Asistir al equipo comercial con tareas administrativas y operativas

Organizar reuniones, programar visitas, administrar la correspondencia, apoyar en la actualización del ERP Comercial.

Elaborar minutas de reuniones, presentaciones comerciales, controles internos que abarcar desde la preparación de informes hasta la asistencia en procesos.

Apoyo en la logística y asistencia a eventos comerciales (cursos, ponencias, expos, etc..)

REQUISITOS

Escolaridad:Lic. en Administración de Empresas, Ing. en sistemas, Carrera comercial o de área administrativa trunca o concluida.Con formación complementaria en Gestión Comercial / Marketing (Deseable).

Experiencia: mínima de 1 año en el puesto (comprobable y con buenas referencias) con buen manejo de Microsoft Office (principalmente Excel nivel avanzado), o