Atracción de Talento

Resumen

Grupo Modatelas empresa 100% mexicana en constante crecimiento busca:

Descripción del puesto:

Buscamos un(a)Coordinador(a) de Atracción de Talentoapasionado(a) por conectar a las personas con las oportunidades adecuadas. En este rol, serás responsable de liderar los procesos de reclutamiento y selección, asegurando que atraigamos a los mejores talentos para fortalecer nuestro equipo.

Responsabilidades principales:

  • Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento innovadoras.
  • Publicar vacantes en diferentes plataformas y coordinar su difusión.
  • Identificar, filtrar y entrevistar candidatos para diversos puestos.
  • Colaborar con líderes de equipo para entender sus necesidades de contratación.
  • Gestionar el pipeline de candidatos y asegurar una excelente experiencia para ellos.
  • Supervisar el cumplimiento de indicadores clave (KPIs) de reclutamiento.
  • Participar en ferias de empleo, eventos universitarios y otras actividades de promoción.

Requisitos:

  • Educación:Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.
  • Experiencia:Mínimo [3 años] en reclutamiento, preferiblemente en roles de coordinación.
  • Habilidades:
  • Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
  • Conocimientos de herramientas de reclutamiento (ATS, LinkedIn Recruiter, etc.).
  • Idiomas:[Especificar si es necesario, por ejemplo, inglés avanzado].

Ofrecemos:

  • Salario competitivo.
  • Prestaciones superiores a las de ley.
  • Oportunidades de crecimiento profesional.
  • 50% de prima vacacional
  • 4 días de vacaciones adicionales a la ley
  • 30 días de aguinaldo

¡Si cubres con el perfil, postúlate por este medio!

Crealiad
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