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Trabaja con nosotros como Analista de Atracción de talento.
Identifica y selecciona talento para la cobertura de vacantes grupales, logrando cumplir con los acuerdos de servicio de presentación de candidatos, el índice de satisfacción del cliente interno, la calidad y puntualidad del reclutamiento.
Actividades:
Publicar vacantes en fuentes de reclutamiento
Reclutar personal interno/externo
Entrevistar por competencias
Asesorar a los clientes en la toma de decisión
Programar la logística para las contrataciones
Guiar visitas escolares en las instalaciones
Requisitos indispensables:
Horarios:
Ofrecemos:
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