GERENTE DE RECURSOS HUMANOS- BILINGUE

Descripción completa del empleo
El objetivo es crear, desarrollar e implementar la estrategia de atracción y evaluación del talento con el fin de crear la comunidad idónea para colaborar. Así como, diseño de puestos, reclutamiento y selección, gestión del rendimiento, formación y desarrollo y gestión del talento.

Requisitos:
Licenciatura en Psicología o Administración de Empresas

NO (RECLUTADORES FREELANCE / CONSULTORES / Head hunting)

Estratégico Organizacional y Talento Humano (o experiencia comprobable)
Mínimo 5 años de experiencia en un rol similar a nivel de liderazgo en Recursos Humanos.
Completamente bilingüe (español-inglés)
Experiencia manejando equipos diversos y remotos (deseable).
Alto sentido de automotivación con excelentes habilidades estratégicas y organizacionales.
Experiencia en el proceso de Recursos Humanos.
Conocimiento Legal local.
Familiarizado con nuevas tendencias en Recursos Humanos

Responsabilidades:
Motivar y coordinar al talento conforme a los valores de la empresa.
Aportar a la Dirección General la perspectiva de Recursos Humanos en planeación. estratégica de crecimiento, cultura
Organización y planificación del personal.
Diseñar los nuevos puestos, definir funciones y responsabilidades junto con la dirección del área al que vaya a pertenecer.
Analizar el esquema salarial y de compensaciones para fomentar la equidad interna y externa.
Atraer, contratar y retener al mejor talento.

Ofrecemos:
Sueldo mensual $35,000
Prestaciones de Ley desde el 1er dia
Lunes a viernes de 8:00 a 17:00 hrs

Irse por este medioo enviar CV al correoWhatsapp*Lic. Ailyn Gtz. de Lunes a Viernes d* pm.