Empresa de Recursos Humanos solicita por expansión

GERENTE DE RECURSOS HUMANOS

Actividades principales a realizar:

. Coordinar y supervisar todos los procesos relacionados con el reclutamiento y selección de personal. Incidencias y entrega de Nomina
. Gestionar la planificación y ejecución de programas de capacitación y desarrollo.
. Evaluar y mejorar continuamente las políticas y procedimientos internos.
. Mantener y actualizar los expedientes de los empleados y asegurar el cumplimiento de los requisitos legales.
. Participar en la contratación y terminación de contratos de empleados. (Inducción y desvinculación laboral)
. Evitar todas las demandas laborales.
. Mantener una comunicación abierta, efectiva y transparente con el personal y la dirección de la empresa.
. Implementar y supervisar programas de evaluación del desempeño.
. Implementar y supervisar programas de Clima Laboral.

Requisitos indispensables:

❖ Escolaridad: Lic. En Psicología y/o Administración con Maestría en RR.HH
35 a 45 años Deseable
❖ Sexo: indistinto
❖ Disponibilidad: tiempo completo, lunes a sábado
❖ Experiencia indispensable laboral: 5 años en RR.HH
❖ Responsabilidad: plantilla actual y nuevos ingresos.
❖ Informática: NOI 10.0
❖ Competencias Indispensables: Liderazgo multiplicador, resolución de conflictos, implementación de programas
de mejora en proceso de RR.HH

Oferta inicial:

Salario inicial negociable a partir de $20,000.00 netos mensual

Uniforme sin costo

Pago quincenal

Induccion al puesto

Capacitaciones

Cortesías

Prestaciones de ley

Excelente ambiente de trabajo

Contrato directo

Contratación inmediata

Estabilidad laboral

Otros.

SI CUMPLES CON EL PERFIL Y LA VACANTE ES DE TU INTERES POSTULATE POR ESTE MEDIO!