Sobre nosotros

Somos una empresa orgullosamente mexicana, nos enfocamos en el diseño, desarrollo y administración de experiencias de aprendizaje a través de diplomados, cursos, talleres mediante actividades de diseño instruccional corporativo para empresas de diversos sectores, hemos crecido año con año, por ello, te invitamos a integrarte como Diseñador Instruccional Bilingue, en esquema remoto en CDMX o MTY.

¿Qué nos distingue?

Somos una empresa centrada en las personas, nos preocupamos por encontrar el balance adecuado de calidad de vida personal y profesional, en esta posición tendrás la oportunidad de:

Inmersión y relacionamiento en proyectos con clientes empresariales para diseño de Universidad Corporativa, E learning o LMS.

Crear nuevas estrategias para entrega de diversos servicios de formación empresarial.

Relacionamiento con stakeholders multiculturales tanto en cliente como en la empresa.

¿Qué podemos ofrecerte?

Un gran ambiente de trabajo, capacitación, desarrollo real y sobre todo un equipo enfocado en cumplir las expectativas de clientes, apoyo en todo momento, nuestra propuesta incluye:

Propuesta: 20,000 pesos libres (100% nominal, prestaciones de ley, bonos).

Horario y Zona de trabajo: lunes a viernes de 9 a 6 pm, esquema Remoto (CDMX o MTY).

¿Qué buscamos?

2 a 3 años de experiencia como: Experiencia como consultor instruccional, especialista de capacitación, diseñador instruccional, desarrollador instruccional, instructional designer etc.

Ingles intermedio conversacional.

2 a 3 años de experiencia como diseñador instruccional para proyectos de aprendizaje corporativo (No escolar) desde el DNC, guías de observación, GAP hasta diseño de pantallas interactivas, storyboard, garantía de calidad y accesibilidad del aprendizaje

2 a 3 años en manejo de LMS o plataformas elearning como Moodle, Canvas, Genially, Rise y Blackboard. Conocimientos Técnicos: Familiaridad con herramientas de diseño y desarrollo de e learning, como Adobe, Articulate 360, Storyline.

Experiencia en diseño corporativo, presentaciones a clientes, capacitación a usuarios finales, entrenamientos, coaching, universidad corporativa, etc.

Conocimiento de planeación didáctica, programas, calendarios, actividades, horas, entregables, evaluaciones, seguimiento y monitoreo.

Investigación y análisis de información para el desarrollo de contenidos en modalidades como: presencial, e-learning, b-learning, m-learning, videos, etc.

Conocimiento de guiones instruccionales o storyboards para producción digital o multimedios de los contenidos desarrollados.

Modelos y metodologías de desarrollo y diseño instruccional ADDIE / ISD, Design Thinking, Jonassen, Gagne, etc. Experiencia en modelo andragógico.

Experiencia en planeación, desarrollo, implementación y evaluación de programas de capacitación.

Cargas materiales a la plataforma asignada (LMS) buenas prácticas de usabilidad y ergonomía (UX / UI).