Título del Puesto: Jefe de proyectos

Ubicación: Ciudad de México, CDMX

Departamento: Consultoría Estratégica

Reporta a: Director General

Descripción del Puesto:

Buscamos un Jefe de proyectos y Consultor Estratégico Senior para liderar y gestionar proyectos de consultoría complejos, impulsar iniciativas estratégicas y ofrecer resultados impactantes para nuestros clientes. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en consultoría estratégica o en una industria similar, habilidades excepcionales de liderazgo y un historial comprobado en la gestión de equipos de alto rendimiento.

Responsabilidades Principales:

• Dirigir y gestionar proyectos de consultoría, garantizando entrega oportuna y resultados de alta calidad.
• Desarrollar e implementar soluciones estratégicas para enfrentar desafíos y aprovechar oportunidades comerciales.
• Construir y mantener relaciones sólidas con clientes, actuando como asesor de confianza.
• Supervisar equipos de proyecto, proporcionando orientación y apoyo para asegurar el rendimiento óptimo y el desarrollo profesional.
• Realizar análisis exhaustivos, generar ideas y presentar recomendaciones a los equipos ejecutivos de los clientes.
• Colaborar con la alta dirección para impulsar el desarrollo empresarial e identificar nuevas oportunidades de crecimiento.
• Asegurar que los proyectos estén alineados con los objetivos estratégicos de los clientes y entreguen valor medible.

Requisitos:

• Licenciatura en Ingeniería, Economía o un campo relacionado; se valorará un MBA de una escuela de primer nivel.
• Más de 5 años de experiencia relevante en consultoría estratégica o en fusiones y adquisiciones.
• Experiencia previa en una firma de consultoría de alto nivel.
• Deseable: Experiencia como jefe de proyectos en una spin-off de BBM o BCG.
• Capacidad comprobada para gestionar y liderar equipos en un entorno rápido y de alta presión.
• Excepcionales habilidades analíticas, de resolución de problemas y pensamiento estratégico.
• Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para influir y construir consenso a todos los niveles organizacionales.
• Adaptabilidad para enfrentar las necesidades cambiantes de los clientes y las dinámicas de la industria.

Ofrecemos:

• Salario Competitivo: Dependiendo de la experiencia y calificaciones.
• Bonos por Desempeño: Incentivos adicionales basados en la entrega exitosa de proyectos y satisfacción del cliente.
• Oportunidades de Crecimiento: Posibilidades de ascenso a roles de alta dirección en función del desempeño.
• Ambiente de Trabajo Colaborativo: Participación en proyectos de alto impacto en un entorno dinámico y desafiante.

Cómo Aplicar:

Envía tu currículum actualizado y una carta de presentación a través de Talenteca. Solo los candidatos seleccionados serán contactados para una entrevista. o al correo alora@*

Nuestra empresa es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.