Nosotros (Torre) estamos ayudando a WorkBox a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Gerente Senior de Generación de Demanda.
Compensación:
MXN 60k - 90k/mes
Ubicación:
Remoto (para residentes de México).
Misión de WorkBox:
"Impulsa el talento con estrategias de marketing innovadoras, optimizando resultados y generando demanda a nivel global.
¿Qué te hace un candidato ideal?
Tienes +4 años de experiencia en Generación de demanda B2B
Eres competente estrategias de marketing, análisis de mercado, CRM (Gestión de relaciones con el cliente), Liderazgo de equipo.
Español - Completamente fluido.
Inglés - Nativo o completamente fluido
Responsabilidades y más:
Gerente Senior de Generación de Demanda.
Departamento: Crecimiento.
Descripción del Puesto:
Buscamos un Gerente Senior de Generación de Demanda altamente experimentado para desarrollar y ejecutar estrategias de marketing que impulsen la generación de leads, adquisición de clientes y crecimiento de ingresos. Este rol es clave para el crecimiento de la empresa, colaborando estrechamente con los equipos de marketing, SDR y ventas para crear campañas efectivas a través de diversos canales digitales, con un enfoque particular en Google y LinkedIn.
Responsabilidades:
Desarrollar e implementar estrategias integrales de generación de demanda alineadas con los objetivos comerciales.
Gestionar y optimizar campañas de generación de leads, utilizando plataformas como Google, LinkedIn, y publicidad pagada.
Implementar estrategias de marketing basado en cuentas (ABM) dirigidas a cuentas clave.
Realizar análisis SEO y aplicar mejores prácticas para mejorar la visibilidad en búsquedas orgánicas.
Colaborar con el equipo de contenido para crear material que apoye la generación de leads.
Monitorear y analizar el rendimiento de las campañas, optimizando resultados basados en datos.
Gestionar herramientas de automatización de marketing y CRM (HubSpot y Salesforce).
Trabajar en conjunto con equipos globales, manejando proyectos y campañas de manera efectiva.
Requisitos:
Habilidades Blandas:
Capacidad de análisis y liderazgo.
Resiliencia y habilidad para trabajar bajo presión.
Beneficios del trabajo:
Vales de despensa.
30 días de aguinaldo.
PTU (Participación de los Trabajadores en las Utilidades).
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