COORDINADOR ESTATAL Requisitos: EXPERIENCIA OBLIGATORIA EN BANCOS•Escolaridad: Lic. en Contabilidad, Administración, Finanzas, Administración pública, Comercio exterior, Economía, Psicología.•Experiencia de 8 años en puesto similar.•Radicar en Guadalajara con disponibilidad para viajar en todo Guadalajara.•Contar con auto propio.•Conocimientos en auditorias, recursos humanos, contabilidad, administración pública. Funciones:•Implementar estrategias, planes y programas de atención para nuestros clientes garantizando un servicio ágil.•Supervisar el cumplimiento de las estrategias y el desempeño del personal- Identificar la demanda operativa de la red de sucursales y las necesidades en materia de recursos humanos y tecnológicos. Implementar planes de trabajo.•Coordinar la promoción y difusión de productos financieros del banco.•Realizar visitas a las sucursales...
Importante Comercializadora y distribuidora Química, solicita Coordinador de Recursos Humanos. Indispensable tener su domicilio accesible para Atizapán de Zaragoza, Municipios Tlalnepantla, San Pedro, Cuautitlán, Tultitlán, Naucalpan, Atizapán Xochimanga PERFIL VACANTE URGENTE DE CUBRIR PARA INGRESAR DE INMEDIATO Escolaridad: Lic. en Administración ó Psicología Buen manejo del NOI, ASPEL Manejo del Office Experiencia laboral: 3 años en puesto similar ACTIVIDADES Ejecutar el proceso de Reclutamiento y Selección, tiempo de cobertura, entrevistas, incentivos, contratación, liquidaciones, evaluaciones al personal de acuerdo a la Norma ISO 9001, manejar diferentes bolsas de trabajo, diseñar perfiles, atención y solución a quejas de colaboradores, conocimientos en INFONAVIT, altas y bajas del IMSS, Con sentido de responsabilidad, trabajo...
COORDINADOR ESTATAL Requisitos: EXPERIENCIA OBLIGATORÍA EN BANCOS •Escolaridad: Lic. en Contabilidad, Administración, Finanzas, Administración pública, Comercio exterior, Economía, Psicología.•Experiencia de 8 años en puesto similar.•Radicar en Puebla con disponibilidad para viajar en todo Puebla.•Contar con auto propio.•Conocimientos en auditorias, recursos humanos, contabilidad, administración pública. Funciones:•Implementar estrategias, planes y programas de atención para nuestros clientes garantizando un servicio ágil.•Supervisar el cumplimiento de las estrategias y el desempeño del personal- Identificar la demanda operativa de la red de sucursales y las necesidades en materia de recursos humanos y tecnológicos. Implementar planes de trabajo.•Coordinar la promoción y difusión de productos financieros del banco.•Realizar visitas a las sucursales...
Confidencial cuenta con una posición como Reclutador para Identificar, atraer y seleccionar talento para cubrir las necesidades de personal de la empresa de forma efectiva. Funciones: Responsabilidades del puesto:Manejo intermedio-avanzado de Excel.Control y seguimiento de bases de datos, actualización de KPIs del área.Ejecución de reclutamiento y selección de perfiles operativos, incluyendo reclutamiento en campo, manejo de redes sociales e intercambio de cartera.Uso de medios digitales para difusión y búsqueda de personal, midiendo la productividad y efectividad del reclutamiento.Utilización de diversas fuentes de reclutamiento para atraer personal, buscando creatividad e innovación en la presencia de la empresa en el mercado.Excelente capacidad organizativa y...
AUXILIAR DE RECLUTAMIENTO Requisitos: Conocimiento del Área metropolitana y alrededoresLic. en Psicología, Administración o a fin Experiencia: mínima 6 meses en el área de reclutamiento de personal Funciones: Manejo de Fuentes de Reclutamiento ( Bolsa de empleo, Redes Sociales, Campo, Etc.)Entrevistas Aplicación y revisión de psicometría Ofrecemos: Sueldo base de $12,000 al mesVales de despensa de $1200 al mesComedor gratuito en restaurantePrestaciones de leyViáticosDescuentos de empleadoHorario: De lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pmSábados de 9:00 am a 2:00 pm
¿Eres un líder en Recursos Humanos con experiencia en desarrollar y estructurar áreas de talento? Estamos buscando un Jefe de Recursos Humanos que tome el desafío de transformar y fortalecer nuestro departamento de Recursos Humanos, liderando la creación y ejecución de estrategias que impulsen el crecimiento y la innovación en toda la organización. Principales responsabilidades: Desarrollar e implementar la estrategia integral de Recursos Humanos, alineada con los objetivos estratégicos de la empresa, enfocada en la atracción, retención y desarrollo del talento.Creación y optimización de políticas y procesos de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento normativo y promoviendo la mejora continua en todas las...
En RENTAMIGO estamos en búsqueda de talento que desee desarrollarse en el área de Reclutamiento. Requisitos: Lic. en Psicología terminada (de preferencia con Título o en proceso de Titulación)Con experiencia de al menos 6 meses en en reclutamiento y selección de personal.Actitud de servicio.Tolerante a la frustración. Actividades: -Revisión de CV's- -Publicación de vacantes en bolsas de empleo y redes sociales. -Entrevistas iniciales. -Aplicación de pruebas psciométricas. -Manejo de expedientes. Ofrecemos: Sueldo base, más bono.Prestacione de Ley y Superiores.Apoyos sociales.Horario de Lunes a Viernes.
SODEXO EMPRESA LÍDER EN SERVICIOS DE CALIDAD SOLICITA PERSONAL DE RECLUTAMIENTO. Estamos buscando tu talento...... Requisitos: Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Administración de empresas o afín EXPERIENCIA EN RECLUTAMIENTO DE PUESTO TÉCNICOS Y ADMINISTRATIVOS Experiencia en reclutamiento de campo Experiencia cons fuentes de reclutamiento Experiencia en procesos administrativos EXPERIENCIA EN PUESTO IDENTICO MINIMO 2 AÑOS GÉNERO: MASCULINO Propuesta laboral:SALARIO $10,000.00 Vales mensuales $1,000.00 Seguro de vida Bono por cumplimiento de objetivos $1,500.00 mensual Prestaciones de Ley Horario: L a V de 08:30 a 06:00 SI CUMPLES TODOS LOS REQUISITOS ENVIA TU CV. En Sodexo: Promovemos una cultura de igualdad laboral y no discriminación, garantizando la igualdad de oportunidades para cada persona sin distinción, restricción o preferencia por...
Empresa del giro restaurantero solicita Auxiliar de Reclutamiento y Selección de Personal Requisitos: Licenciatura en Psicología / Administración de Empresas PasanteExperiencia 6 meses mínimo en reclutamientoManejo de OfficeDisponibilidad de laborar presencial de lunes a viernes 9 a 6 y sábado medio día Actividades: Publicación de vacantesBúsqueda de candidatosEntrevistas de primer filtroControl, inventario y entrega de uniformesSeguimiento a nuevos ingresosArmado y control de expedientesInducción y proceso de contratación Si estás interesada y cumples con el perfil, postúlate por este medio.
MASKOTA está en busca de tu talento, te invitamos a formar parte de nuestro equipo de trabajo, puedes ser nuestro nuevo AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS ¿Qué Necesitas? Lic. en Psicología, Administración o afin (Trunca o Terminada) Experiencia mínima de 6 meses en el área de reclutamiento y recursos humanosPosteo de vacantes en plataformas (Redes Sociales, Talenteca, Ineed,Computrabajo) Principales funciones: 1. Crear anuncios con las vacantes disponibles y publicar los perfiles a través dediferentes plataformas.2. Realizar filtros a candidatos 3.Coordinar las entrevistas con el área de operaciones 4. Seguimiento de vacantes hasta la contratación 5.- Elaboración de expedientes ¿Qué estamos ofreciendo? Sueldo $10,000 mensualesModo de trabajo : Hibrido Si te encuentras interesado/a,...